6月21日上午，中山市人民政府新闻办公室召开人力资源社会保障专场新闻发布会，会上，市人力资源和社会保障局副局长张立波表示，出台《中山市技能人才五年倍增计划》，力争至2025年全市技能人才总量达95万人。

张立波表示，中山虽然拥有超333万劳动年龄人口，占总人口比重在全省排名第3，但也必须未雨绸缪、抢先谋划。近几年，大量新生代由第二产业转移至第三产业，投身外卖、快递、代驾、直播等新型服务业态中，中山第三产业从业人员近五年增长近35万人。中山是制造业大市，近年来，处于产业转型升级与劳动力结构转型的过程中，制造业用工总量在下降，企业感受到了用工的压力，但也呈现出“普降技升”的新趋势。

为满足企业用工需求、赋能产业转型升级、服务高质量发展，中山市出台《中山市技能人才五年倍增计划》，通过实施技能人才引进、职业教育腾飞、“三项工程”人才培育、推行“人人持证”终身培训等行动，在中山市技能人才总量47.3万人的基础上，从2021年起平均每年新增技能人才9.5万人，至2025年全市技能人才总量达95万人，实现技能人才倍增目标，技能劳动者占就业人员总量的40%以上，其中高技能人才占技能人才总量的40%以上。加快建设一支知识型、技能型、创新型的产业工人队伍，打造“工匠之都”品牌，赋能中山产业高质量发展。

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