劳模风采丨张敏:以党建带动群团工作,增强员工归属感
栏目:首页 来源: 发布:2021-05-10
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广东格美淇电器有限公司党支部书记、工会主席、人力资源与行政中心经理张敏以党建带动群团工作增强员工归属感、获得感、幸福感,积极推动公司志愿服务队伍走向专业化和规范化,获评2021年“中山市第十届劳动模范”。

走进广东格美淇电器有限公司,除了井然有序的日常生产经营,最让员工津津乐道的是丰富的群团组织与活动。在公司党支部书记、工会主席、人力资源与行政中心经理张敏心中,发挥党建引领作用推动群团建设,竭诚服务好员工,组建与发展好公司志愿服务队伍,营造温馨、团结的企业氛围是她不懈努力的目标,如今各项工作都取得累累硕果、成效显著。近日,张敏获评为2021年“中山市第十届劳动模范”,荣誉背后凝聚了她对待工作的认真勤奋,以及坚持以实际行动增强企业职工归属感、获得感、幸福感、安全感的责任与使命。

党建带动群团工作,为员工谋福利

中午时分,广东格美淇电器有限公司(简称“格美淇”)园区内洋溢着欢乐轻松的气氛。午餐后,有的员工结伴去活动中心,有的三五成群去健身房运动,还有的在休闲区惬意地喝咖啡度过午后时光。“这边是妇女儿童之家,那边是星级职工服务站,宿舍区还根据员工实际情况设有夫妻房等。”在张敏的介绍下,记者参观了园区内的各类活动区域和生活服务设施,当看到员工实实在在享受着企业福利和服务时,张敏露出开心的笑容。

入职格美淇近十年,张敏对待工作始终怀揣认真勤奋、踏实细致的态度,她十分重视党支部建设,以党建带动群团工作,在她的倡导下,公司成立了星级职工服务站、妇女儿童之家、青年之家、爱心妈妈小屋等,为员工办好事、办实事。“爱心妈妈小屋主要针对孕期、哺乳期以及需要照顾孩子的女员工,为她们提供独立舒适的休息环境,方便她们更好地照顾陪伴孩子。我们很关注员工工作生活、心理状态等,会第一时间主动给予帮助和支持,让员工有归属感、幸福感、获得感。”张敏说。

由于负责公司党支部、团支部、人力资源、工会妇联等多重工作,张敏在组织活动时能联动协调多方一起推动,有效提高活动参与率和执行效率。“在党建带动群团建设方面,我们会制定年度工作计划并按计划开展活动。同时,公司培训活动多,培训分为干部管理、人才储备、员工技能几大类,在培训时会明确培训目标、计划、预想成效等,不仅有利于员工了解培训内容,促进他们树立学习方向和目标,也让他们感受到企业的关怀与期待。 ”张敏表示。

开展企业志愿服务,凝聚爱心力量

在张敏的办公室内,摆放着她带领公司志愿服务队伍参与公益活动的照片,对于照片记录下的一场场志愿活动,她如数家珍。

2019年,在张敏的牵头下,公司成立了志愿服务队,“我在东凤镇青年志愿者协会担任志愿者讲师,在与众多志愿者交流时,我发现很多人想去参与志愿服务,但苦于没有平台,这一情况启发了我,我联想到企业肯定也存在类似情况。再者,每当举办活动时总是人手不够,所以综合考虑下成立了公司的志愿者队伍。”张敏介绍,员工们踊跃参与,当天招募时就有30多人报名,目前队伍有71名成员。

“成立志愿服务队后,我们进行了志愿服务相关培训学习,也与东凤镇青年志愿者协会密切合作,努力让队伍更专业化和规范化。”张敏坦言,她一向热衷参与志愿活动,去年她参加志愿活动111次,累计志愿时数342小时,截至今年4月末,其志愿时数累计近200个小时。2017年至2019年期间,她多次被东凤镇志愿者协会评为优秀志愿者干事;2019年获评为“中山市优秀工会义工”。

无论工作还是生活,张敏对自己都严格要求,运动和学习是她每日坚持的习惯,“我每天早上5点半起床,锻炼1小时,同步听学习强国。到公司后会将每日工作事项写在记事本上,逐项完成落实,每周固定召开部门例会,每月召开支部会议、工会委员会议,并养成了写工作日志的习惯。” 不仅如此,张敏介绍,去年她考取了安全生产主要负责人、职业卫生负责人、中级食品安全员、健康管理师、育婴员、产妇护理的资格证书,同时,格美淇成为健康促进示范企业,以及镇青年之家、妇女儿童之家的指定站点。“我喜欢‘斜杠青年’的感觉,掌握多种技能不断提升自我,我一直认为时间是挤出来的,看你愿不愿意去付出努力。”

此次获评2021年“中山市第十届劳动模范”,张敏倍感自豪和荣幸,“获得此项荣誉我很感恩,自己的努力能得到大家的认可和肯定,也为我今后的工作生活指明了努力的方向。同时,奖励对我而言是一种鞭策,让我意识到自己的不足,争取把工作和生活都经营得更好。”


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◆文+/记者 王欣琳 通讯员 蓝络朋
◆图+2/记者 王云
◆编辑:陈彦
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◆素材来源:中山日报

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