“感谢组织没有放弃我，用疏导和鼓励唤醒我的初心，让我重燃信心。”近日，西区街道办事处干部陈某在该街道纪工委回访时透露出了自己的心声。

今年以来，西区街道纪工委对13名受到党纪、政务处分的人员开展精准回访教育，将纪律处分、心理疏导和教育转化有机结合，做好监督执纪“后半篇文章”。

“我们坚持因人施策，根据受处分人员的错误性质、处分种类、职务级别、性格特点等情况进行综合分析，同时记录回访教育全程，定期对照梳理，避免回访教育‘千人一面、一访了之’。” 该街道纪工委干部表示，通过电话短信回访、面对面访谈、建立回访档案等方式，实现了让“跌倒干部”深刻认识错误、重整行装再出发的目的。

在街道纪工委的精准回访、暖心教育下，该街道某办公室干部林某消除了思想顾虑，全心投入驻村扶贫专项任务；街道办事处干部陈某鼓足了工作干劲，勇敢冲向疫情防控前线，其分管的政务服务改革工作成效显著，在全市工作会议上作经验发言。陈某表示，通过一次次回访教育，看到自己的进步，也看到党组织对自己的逐步认可，他感到很温暖。

在回访过程中，该街道纪工委坚持目标导向、问题导向、效果导向，纪工委书记带头履职，对重要岗位、关键领域违纪人员进行回访，坚决压实回访责任。同时，归纳分析回访教育工作难点，形成专题报告，促进回访教育成果转化。

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◆文+/记者 张房耿 通讯员 钟继宣
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